5 \1 y! U% Q. Y+ P, v& e7 x# v前几天去内江永辉超市买了几样商品，其中一样商品和照片有些差异就准备去退，需要防损助理确认签字，结果被告知那天防损助理没在，开始还以为防损助理没上班，结果第二天问在永辉超市上班的朋友，被告知接下来四五天防损助理都有安排上班，上午问朋友，朋友说助理没在，下午问朋友，助理也说没在，不知道怎么去退一个商品就这么难。 ; T/ O. g& M8 ]; D& i, W; G& J( G4 q% V: O; K' p% H/ O0 t$ Q
抱着最后一丝希望，第三天又问另外一个朋友，还是被告知防损助理没有在。5 P8 a+ X( R0 M7 v* B* [0 k
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内江永辉超市，防损助理到底在没有在上班？不可能每次都这么凑齐，退个东西怎么就这么难？/ L4 B4 E y8 r, q
1 e6 ?0 a8 L+ K' {7 F2 }& {朋友说，防损助理把一个又一个新入职的防损员工以及学习干部挤压走，那些员工是好不容易总部招聘进来的，这还只是其中一点，另外还变本加厉加大现有员工的工作量，有时候上下班时间是天天变，甚至一天变两次，上午变，下午变，天天变& g" g ?7 x" P. E+ ^3 n. m" ^
- d" a B4 v- [$ D2 e另外川南区防损经理，他外甥在店里做防损普通员工，其他员工吃饭半个小时候以内，他外甥要吃四五十分钟甚至一个小时，有监控为证，本来属于他外甥的工作也转移给了其他员工，其他员工上下班基本上从早站到晚，他外甥经常坐着，轻松的干净的活就安排他外甥做，估计连四川总部人事都不清楚这些事。$ l/ C2 b' Z! ?$ W- c- c8 Q