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标题: 奇葩公司搞“乐捐”制度吓跑求职者 [打印本页]
作者: admin    时间: 2023-3-29 10:56
标题: 奇葩公司搞“乐捐”制度吓跑求职者

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近日在广州，一女子在办理入职时，公司要求其签订乐捐制度。在看了该公司的乐捐制度后，该女子立刻被吓退了！那么到底什么是乐捐制度呢？
/ C) c  y5 O4 q( z  }相信很多人都是第一次听到这个词语，从字面意思来看，就是要让员工“快乐的捐款”。
6 W" }! R8 i1 c0 f那么，捐款是怎么个捐法呢？快乐又是怎么个乐法呢？
- x# a. a( A" W所谓的“捐”，具体规则如下：0 V8 v' [5 `  h5 D, X
-早餐超时吃，一次乐捐20元
4 W% l% D5 ^' F* `1 O$ E4 o-桌子没整理，一次乐捐10元& X* X4 ~  G( A) M! B# x% k- y% R
-下班电脑忘关，一次乐捐20元. ~! g6 c, Y' s! y; U6 M& r1 T2 k% {
-在公司吸烟，一次乐捐100元
! }; s& F1 f: t" M1 I: O3 _-用公司电脑闲聊，看视频等，一次乐捐200-1000元
- J* N8 Z8 _6 @" Y2 ^; m  P8 u* n4 p, u. K- g, J& e9 i3 e
并且“捐款”必须当天完成，否则将按2倍金额从工资里面直接扣除。而所谓的“乐”，就是公司号称会将所收到的“捐款”用于员工的团建，聚餐等活动，美其名曰“取之于民，用之于民，专款专用。”不可否认，很多员工确实有乐捐上的说的那些行为，但这并不能成为“乐捐”的理由。这种制度就是把罚款写成乐捐，把强制扣款说成自愿，公司自己不用花一分钱也小有收益，真是打得一手好算盘啊！
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