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女子被同事性侵33次后报警,认定为感情纠纷,还是强奸罪?

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发表于 2021-9-26 11:18:27 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式 来自: 四川成都
【案情】
& I; D  D2 d. c7 Y) J3 s  j
4 [7 G9 |) A- T! }0 u2 s# u
小强和小美是一个单位的同事,在工作中经常有联系。有一次小强来到小美的出租房内,两人发生了争执,小强不顾小美的反抗,强行脱掉了小美的衣服,并在现场拍摄了裸照。$ X$ H$ ]$ P: s( v- _/ p1 A8 }

/ M9 K' e: S& p6 a此后,小强便以公开裸照为威胁,通过短信、邮件联系小美,要求发生性关系。在一年的时间里,强迫小美发生关系33次。小美最终忍无可忍,到派出所报警处理。此事被媒体报道后,引起了很多网友的关注,大家十分不理解,小美为什么被性侵33次之后才报警?还有网友提出问题,如何才能证明是“强行”呢?【解析】
" m  ~% N& g3 l$ m2 T3 K4 f违背女性意志,强行发生性关系就是强奸罪。$ z* [$ Z6 Q2 s! S& d6 x' v5 n
5 b/ n$ ]$ [( S& i5 a* x
在本案中,小强多次通过短信、邮件来联系小美,威胁要公开其裸照。实际上,这些电子资料都是证明强奸罪的有力证据。威胁手段,已经变化了强奸罪中的胁迫手段了,小美因为害怕,处于不敢反抗的境地。' l6 P' I$ V: O7 ^6 l- t, w
! J7 w; |/ f& V0 ~- s
不管两人关系如何,都不能算是感情纠纷,而是涉嫌强奸罪。女性在面对犯罪时,要勇敢的说不,勇敢的报警。你的一时忍让,只能让对方得寸进尺,最终只能让自己受到更深的伤害。% S* ~/ u  g$ u2 A8 S
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