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$ f1 x' i: A$ v5 P `6 {关于南充市西充县新鸥鹏教育城长期恶意欠薪的诉求书( v+ s; h3 ^" H9 _: q
. w a0 N! c2 ]2 I% X5 u: I尊敬的四川省委、南充市委、市政府、西充县委领导:; C- e! P& q1 m6 I; m) O* I/ Q
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我们是南充市西充县新鸥鹏教育城的离职员工,因公司长期欠薪、欠社保、欠公积金等问题,我们已经维权近1年的时间,期间经历了劳动仲裁、且部分已进入强制执行阶段,但作为普通的打工人维权路之艰难。截止2023年7月24日仍未得到公司和相关执法单位的任何解决方案。作为离职员工,充分理解公司在当下经济环境之下的经营困难,一直未采取不理智方式进行维权,但作为靠工资生活的我们而言,争取自己最基本的劳动报酬已然成为一种奢望。据了解,新鸥鹏现在采取的方式是,只解决在职员工的薪酬问题,离职员工问题概不负责,也不出面解决问题,试问我们的基本权益何时能够得到保障,劳动法是否形同虚设,国家机关到底优先保障的是企业利益还是人民群众的利益?我们普通群众的维权路还有多长?
/ h" ^. P8 h0 X! `! ? 我们感恩公司的培养,无奈走上维权路,目前已经申请劳动仲裁或已经进入强制执行阶段的的员工已超16人,部分员工还在苦苦协调中,以上均属实,望领导予以重视。
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