川北医学院肾内科两位主任医生，违反劳动法，独揽大权私自制定绩效分配方案，绩效分配严重不合理，压缩护士绩效，造成医生绩效是护士的15倍，工作几年的护士每月奖金只有一千多。护士的绩效算法及其相关资料一直掌握在医生手上，几年来从未公开透明。近些时日，无意间发现科室奖金分配存在问题，医生强词夺理态度蛮横，交涉未果。 1 Q, l4 T% |$ l8 I) \1 t" S 对于这类黑心医生，如此欺压同事，贪得无厌，不管同事死活，中饱私囊，道德何在，更别提医德？把病人交在此类人手中，谁能安心？真是善尽天良！！！) w2 H, N% R8 G9 T1 b) H
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发表于 2016-11-3 15:57:45
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