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(本主题早在2016年3月17日,就以相同标题、相同内容,在这里发布过一次。该贴前几个月无故被删,现我再次发布。另:本人用“你的言论,影响四川”这句话提醒贵网站,作为号称四川第一网络社区的麻辣社区,首先要讲政治,其次要讲社会责任。。。。。。请展示媒体人的风范)* B8 K7 E" K8 k, E2 V" r% f& T
。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。(下面是举报内容)。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。- {2 f' O0 ?& T5 ~( i
同样主题2016年2月1日发布天涯网站http://bbs.tianya.cn/post-828-1316560-1.shtml. ?) P1 P6 H3 J; y
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2014年1月开始,我分别向中国移动四川公司,以及中纪委、监察部3次举报中国移动乐山分公司干部程季涛长期旷工的情况,时至今日,程季涛依然按全勤拿着高额工资继续旷工。
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第1次举报:! b9 W$ c0 F! @5 T
2014年1月,我通过手机短信,向中国移动四川公司领导班子举报了程季涛旷工的事实,当时举报短信发送了中国移动四川公司党组书记、总经理简勤和纪检组长、副总经理邓泽明。短信发送后,四川移动进行过调查,程季涛返回公司上过几天班,之后继续旷工。- t! Y" u$ O' E* r0 X
- _' F& y6 S5 w5 e 第2次举报:
5 p$ u; w0 A6 c 看到程季涛继续旷工,我在2015年3月向中纪委、监察部网站进行了举报。举报内容是:7 L/ e8 g; p8 I0 p
一、被举报人:程季涛,1957年7月出生。2013年4月之前,程季涛任中国移动通信集团四川有限公司乐山分公司综合部经理,2013年4月四川移动发通知,程季涛任中国移动乐山分公司综合部管理顾问。+ g" F" ^- i2 A4 C8 p+ E
管理顾问,是四川移动为了解决离退休还有5年的移动中层干部退居二线后的身份和待遇问题,而专门出台的一个政策(担任管理顾问后待遇基本不变,但没有实质性工作内容了)。
6 C7 U& t' [+ D0 [+ R! N. l( r 二、举报事实如下:程季涛任管理顾问之后,从2013年7月至2014年1月期间,基本没到公司上班,每月只是随机在公司出现1、2次,之后整月整月不见人。据查,这期间他大部分时间待在成都,担任某企业(非移动公司)的办公室主任。
; X' ?; E/ v T% y: _" f9 ? 我们公司广大普通员工对此极为不满,他拿着每年25万元左右的薪酬,不但不做事,而且还长期旷工,因此我们曾在2014年1月向四川移动公司领导和纪检组举报,四川移动对此进行过了解,在核实情况后,只是让程季涛回公司上班,并未做出任何公开处理决定。所以程季涛于2014年1月起,又回到乐山移动上班,但也不是全天,只上半天班。如果不是群众举报,他根本不会回来上一天班!; f8 M n7 [1 @. ~8 z* U
三、举报诉求:对此,广大员工再次举报程季涛长期旷工的问题,请求纪委严查,并追究四川移动不处理、不问责的问题。相关处理结果请在乐山移动范围内公开、公示。0 M9 X; W; e# g
(按照乐山移动《员工考勤工作规范》4.2.11条款规定:连续旷工3天及以上或连续12个月内累计旷工5天及以上者,视为自动离职,公司将按照劳动合同管理的相关规定与其解除劳动合同。而按照国有企业党员干部的管理规定,他这种长期旷工的情况,也是应该受到处理的)
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9 X. B' {& O8 w$ R, @ l 第3次举报:( B* T) b5 w5 m7 ?
看到前2次举报后程季涛依然不上班还拿全勤工资奖金(每年超过20万元收入),我又再次向中纪委、监察部网站举报。内容是:
' [8 O' y/ H3 v& a7 U* h9 Q/ B$ X 一、被举报人:程季涛,1957年7月出生。2013年4月之前,程季涛任中国移动通信集团四川有限公司乐山分公司综合部经理,2013年4月四川移动发通知,程季涛任中国移动乐山分公司综合部管理顾问。5 _; [ z K3 K0 n( h5 z, F
管理顾问,是四川移动为了解决离退休还有5年的移动中层干部退居二线后的身份和待遇问题,而专门出台的一个政策(担任管理顾问后待遇基本不变,但没有实质性工作内容了)。/ ~- c' ~8 n- ?
二、举报事实如下:程季涛任管理顾问之后,从2013年7月至2014年1月期间,基本没到公司上班,每月只是随机在公司出现1、2次,之后整月整月不见人。据查,这期间他大部分时间待在成都,担任某企业(非移动公司)的办公室主任。
# ^7 m* C( H4 L- x& }8 Z) M 我们公司广大普通员工对此极为不满,他拿着每年25万元左右的薪酬,不但不做事,而且还长期旷工,因此我们曾在2014年1月向四川移动公司领导和纪检组举报,四川移动对此进行过了解,在核实情况后,只是让程季涛回公司上班,并未做出任何公开处理决定。所以程季涛于2014年1月起,又回到乐山移动上班,但也不是全天,只上半天班。如果不是群众举报,他根本不会回来上一天班!4 l, N6 {9 h9 K
三、举报诉求:对此,广大员工再次举报程季涛长期旷工的问题,请求纪委严查,并追究四川移动不处理、不问责的问题。相关处理结果请在乐山移动范围内公开、公示。! N# A, F) J( S" R) U7 v- k
(按照乐山移动《员工考勤工作规范》4.2.11条款规定:连续旷工3天及以上或连续12个月内累计旷工5天及以上者,视为自动离职,公司将按照劳动合同管理的相关规定与其解除劳动合同。而按照国有企业党员干部的管理规定,他这种长期旷工的情况,也是应该受到处理的)" X* ^0 ^+ v: V7 b4 k2 C
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另:前些年,程季涛在担任乐山移动公司综合部经理时,曾花公款数十万元批量购进五粮液、茅台和泸州老窖1573,用于所谓的公司接待,这些酒存放在公司一个小库房中,保管员是综合部员工**(电话****),此笔款项到底用的是招待费、还是挪用款项?!请严查!
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$ M/ I; [ A7 N, e$ L C 以上是我3次向各级纪检监察部门举报的内容。
: x' s( D2 ^6 K* j( x 程季涛至今仍然旷工算全勤。
) c0 d- |# k7 H% M2 X 请中纪委、监察部认真调查此事,核实后给以党纪行政处分,并追究四川移动相关人员不作为的责任!
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