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老少通吃!领导潜规则女下属,男女主真容曝光,有女子被潜后离婚

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发表于 2024-6-12 12:35:47 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式 来自: 四川成都
6月5日,一位女员工在网上曝光自己被“潜规则”的经历,引发网友热议。+ J* @% d. r) Q

  I% s9 U- l7 ^* ~: ^9 \从曝光出来的聊天记录来看,女员工确实被领导潜规则了! 但是这位女员工拒绝领导后,竟然被移除了工作群,事情至今没有解决。
3 o: y! u' U" E5 R" q( M1 z' q
1 m5 M5 S7 U! ~  g& \; {7 \事情回顾
: a- ~) U8 |; [) W* w5月31日,在下午3点多的时候,公司的领导杨某询问女员工在哪?# e7 y0 `1 f) [2 E4 u( y% {
  l# F& {" j0 t1 W6 }
女子在南通工作,杨某在无锡办公,两人不在一个地方。0 V6 g3 Y5 c7 [* d
8 g' A6 k- O* {# o9 l# Z1 d: x7 J
看到杨某的询问时,女员工以为是工作上的安排,没想到竟然是约饭! 随后,杨某提出一起“出差”的请求,可话语间的“不要和他们说”、“后面的事,你懂的”,让人意味深长。 而且女员工询问去哪里出差时,杨某的回答是:“看哪好,咱就去哪里!” 这句话一出懂的都懂,一听就不是正经的出差。, _  h( e7 s6 E; _! O

) P, r! _+ A  M( Z& ~4 r3 {女员工的回复又快又肯定,直言:“不行!” 谁能想到,刚才还语气很好的领导,一下子变了,直接让女员工离职!# [# u! R  d9 B7 h! g; A
# q+ a2 |8 @% M7 a9 r
事发突然,女员工不知如何是好,寻求了丈夫的帮助。 但是杨某面对其丈夫的质问,回了三个字:“碰了吗?” 不得不说,杨某的态度比较嚣张,还把女员工踢出了工作群,让她不要上班了! 事情后续
) N' V6 B- B/ n$ D7 r: m, \
& ^* v" N& N/ x7 i8 ?+ C. \) [事发后,有记者采访了两位当事人,其中杨某回复是和客户在一起喝多了,多说了几句,并且愿意道歉。 而女员工表示,自己现在还没有离职,但是公司已经有两个女同事被“潜规则”了。 没多久,网友纷纷爆料,杨某潜规则过很多的员工,并且不限年龄。 因为事情比较劲爆,两位当事人的工作单位被爆出,连两人的照片都找到了。 不得不佩服这届神通广大的网友,真是什么图片都能找到! 但让人震惊不已的是,一位网友也爆料了自己的经历。 他声称,该公司的另一个领导李某“潜规则”自己的妻子,并于在6月4日与妻子办理了离婚! 有一就有二,还有网友说自己也是这家公司的受害者,事情发展的脱离了大家的预测。 原本以为是个例,没想到是普通存在的情况!( k1 B) c+ p- d
/ \5 N4 }9 O( q% B
该领导是否会被开除?
5 f4 \: A! _- x% X; {8 W& B4 r: f有网友直言,如果是国家单位和事业单位的话,这件事情无法善了,但是私企的话,老板不计较的话可能不会被开除! 还有网友爆料这家公司是韩国的医疗企业,而杨某是韩国人! 如此看来,杨某被开除的可能性更加小了。 不过,网友呼吁对此类事件进行严惩,维护职场女员工的利益。2 Q+ D# B/ o" n* }2 \

$ S4 S# ?  [# ^$ @" w# P: M希望事情能尽快得到解决,同类事件能减少发生。 不知道您对此有什么看法呢?欢迎在下方评论区留下你的想法: W% f! T9 G( V, w/ V

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