|
|
) u! Y0 N' G+ D1 Y
6 ~, @& x# A3 w1 \# ~5 w7 z成都建工第三建筑工程有限公司,违反劳动法相关规定,对机关员工与在编项目员工实行区别待遇。自2025年1月起擅自停发在编项目员工的每月证书津贴,对前来问询的员工解释称“新的证书管理办法出台前暂停发放”,但是却对机关员工的每月证书津贴一直照常发放。公司无视基层项目员工的利益,只保障机关员工待遇,长期同工不同酬(包括高温补贴等福利也只对机关员工发放),导致基层项目员工在工作地点偏远,工作环境恶劣的情况下还无法被平等对待。基层项目员工工资长期未按月足额发放(公司只承担最低工资2330的部分,扣除社保等每月到手几百元),生活相当艰难,恳请相关部门严查这种恶意扣薪且制造极度不公平待遇的情况,保证项目员工与机关员工同工同酬,公平享有相关津补贴及福利的待遇。! }2 |4 \5 M$ o7 ?4 E1 _% [" W
0 u2 M V: C* t1 D |
|