社区工作人员商讨“威胁”居民，别把“聪明”用错了地方

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近日，一段疑似北京天通苑第二社区工作人员商讨对付“挑事”居民的视频，引发网民关注。（11月26日仁者见仁，智者见智，群众对社区工作有不同看法，并将其表达出来，本是正常的现象，为此社区及工作人员理应正确对待；然而该社区工作人员竟然聚在一起，各抒己见，发表高见，商讨“整治挑事”居民之方法。 诚然，人上一百，形形色色，社区人口众多，难免会有个别居民胸无大局观念，总是站在自己的角度思考问题，难免可能在“鸡蛋里挑骨头”，自以为是，喜欢当“评论家”，对社区工作“指指点点”。

上有千条线，下有一根针，处在为民服务最前沿的社区，既担负将国家政策落地落实之重责，又将直面群众，为其排忧解难，加之“编制”有限、人手不足，东跑西走，成天忙碌奔波，本就有做的完的繁琐事务。

这些所谓“挑事”群众的存在，不仅分散社区工作人员之精力，为其找事，为其增堵、添乱，让其难以做到“安心做事”，而且更可能抹杀其成绩；所以要对“挑事者”理应高度重视，并采取必要之措施。 然而冷静思之，包括社区工作人员在内的干部，本是群众之“公仆”，理应做到不忘初心，牢记使命，担当作为，将群众是否满意，作为自己工作的出发点与最终归宿。

评说社区等，本是法律赋予群众之权利。如此“商讨”，不仅涉嫌侵犯了群众的监督权，还涉嫌“滥用权力”，将自己摆到了群众的对立面，归根到底透出的是其作风病。 新时代，新气象。迈步中华伟大复兴之新征程，更需我们的社区干部，满腔热情地投身于服务群众之中，更当牢记自己的职责，正视群众反映的问题与反映问题的群众，将“聪明”用在更服务群众上，与类似怪象挥手告别。

社区工作人员应该要更新观念，掌握处理群众问题的正确方法。群众“挑事”，并非洪水猛兽，为此该社区工作人员应当更新观念，及时与其沟通，找准问题的症结所在，晓之以理、动之以情，用真情化解其心中之疙瘩。

另外，对此现象， 社区之上级纪监要勇于亮剑，第一时间给予查处，让其为此错误付出代价，要杜绝类似怪象再度发生。

毫无疑问做好社区工作，需要开动脑筋，集思广益，发挥社区工作人员的聪明才智，将“聪明”用在“商讨威胁群众”上，显然是用错了地方，望冷静反思，及时调整，切莫再将“聪明”用错地方了。

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